Административная ответственность за нарушение или невыполнение работодателем обязательств по коллективному договору

Разъясняет старший помощник прокурора Старомайнского района Бутовичева Е.В.

Федеральным законом от 27.11.2023 № 559-ФЗ, вступившим в силу 08.12.2023, внесены изменения в статью 5.31 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (далее – КоАП РФ).

В частности, статьей 5.31 КоАП РФ за нарушение или невыполнение работодателем, или лицом, его представляющим, обязательств по коллективному договору, соглашению предусмотрена административная ответственность в виде предупреждения или административного штрафа в размере от 3 до 5 тысяч рублей.

Данная норма дополнена частью 2, предусматривающей административную ответственность за нарушение или невыполнение работодателем или лицом, его представляющим, обязательств по коллективному договору, соглашению в части, касающейся охраны труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, в том числе на подземных работах.

Виновным в указанном правонарушении лицам предусмотрено назначение наказания в виде предупреждения или административного штрафа в размере от 6 до 10 тысяч рублей.